Gå rett til innhold
<
<
Stilling ledig: Leder HR

Stilling ledig: Leder HR

Er du en drivende leder som er opptatt av å få det beste ut av dine og instituttets medarbeidere og å gjennomføre NORCE sine strategier?

Som Leder for HR i NORCE får du utfordringer både på strategisk og operativt nivå i et ledende forskningsinstitutt med viktige samfunnsoppdrag.

Du får være med å påvirke selskapets verdiskapning gjennom å utvikle og lede HR-teamet og bygge videre på det HR-faglige arbeidet som allerede er på plass.

Du vil ha ansvar for våre HR-strategier og sikre at disse operasjonaliseres og gjennomføres. NORCE har åtte lokasjoner langs kysten fra Tromsø til Oslo og du vil sørge for at HR er tett på fagmiljøene.

Med deg på laget får du åtte dedikerte og erfarne HR-medarbeidere. Leder for HR rapporterer til organisasjonsdirektør og vil være en del av hennes ledergruppe.

Arbeidssted: Fortrinnsvis Bergen. Stavanger, Kristiansand, Oslo eller Tromsø vil også kunne vurderes. Stillingen krever noe reisevirksomhet.

Kvalifikasjoner

Vi søker en leder for HR med solid erfaring fra liknende roller, fortrinnsvis fra større komplekse virksomheter. Andre kvalifikasjoner som vil vektlegges er:

  • Relevant høyere utdanning på masternivå, fortrinnsvis master i juss. Manglende formell utdanning kan oppveies av særlig relevant arbeidserfaring.
  • Ledererfaring fra tilsvarende stillinger i privat sektor
  • God kollektiv og individuell arbeidsrettslig forståelse
  • Dokumentert HR-faglig bakgrunn og gode resultater
  • Velutviklet organisasjons- og systemforståelse
  • Erfaring fra samarbeid med fagforeninger og vernetjeneste
  • Erfaring med fjernledelse
  • Meget gode muntlige og skriftlige ferdigheter i norsk og engelsk

Personlige egenskaper:

Vi ser etter deg som er strategisk, målrettet og ambisiøs og som motiveres av å bygge et sterkt lag med en felles kultur på tvers av fagfelt og lokasjoner. Du er en relasjonsskaper som kommuniserer tydelig og får det beste ut av våre medarbeidere. Du trives med å bevege deg på alle nivåer i organisasjonen. God evne til å tenke nytt, sette seg inn i komplekse saker og gjøre gode vurderinger vil være viktig for å lykkes i rollen.

Hva kan vi tilby?

  • En spennende, variert og fleksibel arbeidshverdag i et anerkjent forskningsinstitutt med store samfunnsoppdrag
  • Stor kulturell bredde
  • Et sterkt fagmiljø og gode kollegaer
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger
  • Lønn etter avtale

Vi ser frem til å høre fra deg!

For ytterligere informasjon om stillingen, vennligst kontakt MU (Mercuri Urval) ved Gro Reinertsen mobil 9755905 eller Ragnhild R. Sandven mobil 94121369.

Meld din interesse ved å laste opp din CV og søknadsbrev innen 2. desember 2024. Alle henvendelser til Mercuri Urval vil bli behandlet konfidensielt, om ønskelig også overfor oppdragsgiver.

Søk stillingen